ATORIKA
ATORIKA

ATORIKA

Loisir éducatif
Culture / Loisirs
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Société : ATORIKA
Créée en 2021 
sous forme de SAS/SASU
Société à mission depuis le 30/04/2021
6 salariés 
en 2021
Mise à jour : 8 avril 2022
* L’entreprise est enregistrée au registre du commerce et des sociétés en tant que société à mission et la donnée est vérifiée par l’Observatoire.

Activité

Atorika est une entreprise à mission dont la raison d’être est de guider chacun vers l’amélioration de la connaissance et du respect de soi, de l’Homme et du monde via des produits et services ludo-éducatifs innovants.

Pour cela, nous proposons le loisir éducatif qui s’adapte à chaque enfant de 6 à 15 ans dans un univers STEAM ludo-éducatif et phygital.

Au travers de 14 thématiques d’art et de science, nos ateliers offrent davantage de :

Liberté : pouvoir choisir et changer d’activité facilement
Technologie : donner accès aux dernières innovations technologiques (AR / VR / robotique…)
Manipulation : expérimenter et tester par soi-même
Progression : explorer et apprendre à son propre rythme

Raison d'être

La Société existe pour guider chacun vers l’amélioration de la connaissance et du respect de soi, de l’Homme et du monde via des produits et services ludo-éducatifs innovants.

Objectifs

Dans ce cadre, la Société se donne pour mission de poursuivre les objectifs sociaux et environnementaux suivants :

  • Encourager les plus jeunes à explorer les domaines de l’art et de la science par le biais d’ateliers encadrés
  • Stimuler la curiosité intellectuelle par la découverte de nouvelle thématiques artistiques et scientifiques et l’expérimentation de nouvelles technologies
  • Promouvoir les valeurs de partage d’expérience et de cohésion intergénérationnelle au travers d’ateliers animés
  • Agir pour la santé et le bien-être en proposant des activités privilégiant un équilibre entre monde virtuel et monde réel
  • Sensibiliser aux problématiques environnementales et proposer des solutions responsables et durables
  • Favoriser l’épanouissement des salariés par des missions enrichissantes dans un climat motivant et basé sur la confiance.

Comité de mission

Il n’y a pas de comité défini à l’heure actuelle dans la mesure où l’entreprise emploie moins de 250 salariés. Deux des associés fondateurs, Isabelle VAN EVERBROECK et Aurélien FORT, sont actuellement désignés comme référents de mission.