Menu
TerraTerre
Vente et mise en valeur de crédits carbone agricoles
Autres services
Hauts-de-France
Société : TerraTerre
Créée en 2021
sous forme de SAS/SASU
Société à mission depuis le 24/04/2021
4 salariés
en 2022
Mise à jour : 10 juin 2022
Activité
TerraTerre a été créée pour rapprocher le monde de l’entreprise et le monde agricole, avec comme ambition d’accélérer la transition vers une agriculture plus durable, tout en préservant et régénérant les écosystèmes naturels. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la mise en place d’actions climat à impact au plus près de leur territoire, au profit d’un futur fertile et bas carbone.
Raison d'être
AGOTERRA a été créée pour rapprocher le monde de l’entreprise et le monde agricole, avec comme ambition d’accélérer la transition vers une agriculture plus durable, tout en préservant et régénérant les écosystèmes naturels. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la mise en place d’actions climat à impact au plus près de leur territoire, au profit d’un futur fertile et bas carbone.
Objectifs
Ainsi, AGOTERRA s’engage à œuvrer en faveur des objectifs sociaux et environnementaux suivants :
• Reconnecter le monde de l’entreprise avec le monde agricole et le vivant
• Accélérer la transition vers une agriculture durable et bas carbone, en faveur d’une alimentation plus saine
• Favoriser la régénération des écosystèmes naturels
• Contribuer au dynamisme des territoires
Comité de mission
Mathieu Toulemonde
En savoir plus sur la démarche vers la société à mission
Pourquoi l'entreprise a-t-elle engagé cette démarche vers la société à mission ?
Car c’est l’objectif même de notre entreprise, être main dans la main avec les agriculteurs et les entreprises vers une agriculture plus durable. Inscrire cela dans nos statuts rend notre engagement officiel et tangible pour nous comme nos parties prenantes et nos clients.
Comment l'entreprise a-t-elle mené cette démarche ?
À la création de l’entreprise cela semblait évident
A ce jour, quels sont les impacts (positifs ou non) observés pour l'entreprise ?
Attirer des talents, engager la communauté, encrer la légitimité du projet
